اجرت المثل ایام زوجیت در دوران جدائی و نگهداری فرزند مشترک
آیا اجرتالمثل ایام زوجیت صرفاً به دوران زندگی مشترک زوجه با زوج تعلق میگیرد یا مضاف بر آن به دورانی که فرزند مشترک نزد زوجه نگهداری میشود نیز تعلق میگیرد؟
منظور از اجرتالمثل ایام زوجیت در حقوق خانواده اجرت اعمالی است که زوجه بدون قصد تبرع و به دستور شوهر یا به اقتضای زندگی مشترک انجام داده است و این اعمال شامل نگهداری و رسیدگی به امور فرزندان هم میشود؛ لیکن در صورت مفارقت از زوج و پایان زندگی مشترک، زوجه در قبال حضانت طفل مشترک که بدون توافق با زوج یا به دستور دادگاه مکلف به نگهداری فرزند مشترک باشد استحقاق دریافت اجرت یا حقالزحمه را دارد که اصطلاحاً اجرتالمثل زمان زوجیت گفته نمیشود؛ زیرا اصطلاح اجرتالمثل ناظر بر اجرت کارهای انجام شده در زمان زوجیت و زندگی مشترک با زوج میباشد.
با عنایت به اینکه نفقه و هزینههای نگهداری طفل به عهده پدر است، لذا هزینه شستن لباسها و آشپزی نیز به عهده پدر میباشد و به همین دلیل زوجه مستحق اجرتالمثل است و اگر بگوییم که اجرتالمثل در زمان نگهداری طفل به زوجه تعلق نمیگیرد تالی فاسد دارد، زیرا زوجه مجبور است برای طفل زحمت بکشد ولی حقالزحمهای در قبال آن دریافت نکند و قدر متیقن تا زمان دوسالگی که طفل نیاز به شیر مادر دارد زوجه مستحق اجرتالمثل است و به نظر میرسد زوجه میتواند در قبال شیر دادن و ضبط بچه اجرتالمثل را مطالبه کند.
در صورتی اجرتالمثل به زوجه تعلق میگیرد که در خانه زوج زندگی کند، اگر زوجه به میل خودش حضانت طفل را بخواهد مستحق اجرتالمثل نیست مگر در منزل زوج زندگی کند و در غیر این صورت، نفقه تعلق میگیرد ولی اجرتالمثل تعلق نمیگیرد و زن موظف است که فرزندش را نگهداری کند چون حضانت هم حق است و هم تکلیف و از طرفی دستور زوج وجود ندارد تا زوجه مستحق اجرتالمثل باشد.
نظر شما